Arbeitsmarktprofil 2016

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Stellenangebot und Lehrstellenmarkt

Im Jahr 2016 waren im Arbeitsmarktbezirk Gmünd 42 offene Stellen (durchschnittlicher Bestand) gemeldet. Gegenüber dem Vorjahr bedeutet dies eine Steigerung um 79,1%.

Im selben Jahr wurden 962 Zugänge an offenen Stellen registriert. Der Zeitpunkt des Zuganges einer offenen Stelle ist mit dem Datum, an dem der Auftrag an die regionale Geschäftsstelle gegeben wurde, definiert.

Einer gemeldeten offenen Lehrstelle standen im Jahr 2016 16 Lehrstellensuchende gegenüber.

Ein Problem der Lehrausbildung für Jugendliche und für Betriebe ist oftmals die Konzentration auf einige wenige Lehrberufe.

Von den insgesamt 110 beschäftigten weiblichen Lehrlingen im Jahr 2016 waren 13 im Lehrberuf Koch/Köchin, 11 im Lehrberuf Einzelhandel - Schwerpunkt Lebensmittelhandel und 9 im Lehrberuf Gastronomiefachmann/-frau tätig. Die Top 3 der gewählten Berufe machten also rund 30,0% der Gesamtlehren aus.

Bei den Männern ist das Bild ähnlich: Von den insgesamt 328 beschäftigten männlichen Lehrlingen im Jahr 2016 waren 42 im Lehrberuf Elektrotechnik, 37 im Lehrberuf Maurer/in und 29 im Lehrberuf Metalltechnik tätig. Die Konzentration der drei häufigsten Lehrberufe machte also rund 32,9% der Gesamtlehren aus.

Quelle: WKO, Lehrlingsstatistik
 
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